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Simplicité et efficacité

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1.

Compréhension

Nous déterminons ensemble les compétences, les expériences et les qualités personnelles requises pour le poste à pourvoir.

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2.

Recherche

Nous sélectionnons les freelances les plus qualifiés en utilisant notre expertise et notre réseau étendu.

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3.

Evaluation

Nous rencontrons les freelances pour discuter de leurs expériences, de leurs compétences et de leurs objectifs professionnels (entretiens, tests, prise de référence, validation des diplômes ..)

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4.

Expertise

Nous vous présentons les 3 Freelances qualifiés qui répondent à vos attentes.

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5.

Entretien

C’est à votre tour de rencontrer les freelances qui correspondent à votre besoin.

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6.

Finalisation

Nous vous accompagnons dans cette étape clé en élaborant ensemble un plan de démarrage de mission réussi et sans problème.

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Chez Get in Talent, nous faisons plus que répondre à vos besoins : nous construisons avec vous des équipes solides et engagées.

Fort d’une expertise cumulée de plus de 15 ans en recrutement IT et Finance à Paris, notre cabinet indépendant met toute son énergie pour trouver les talents qui feront grandir votre entreprise, en CDI comme en Freelance.

Votre projet est unique. Nous prenons le temps de l’écouter et de vous proposer des solutions sur-mesure, réactives et alignées sur vos enjeux.

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